【感悟】创新思维再前行
再次学习上海寰宇李总的三十二条文化理念,我感想颇多,受益匪浅。三十二条文化理念对我的影响很大,我更加深刻理解了“我们为什么做,是我们做事的根本出发点,也是我们的初心”这句话,它成了我工作思想上的导向。时隔一年,李总的讲话依然有警示和激励作用,促进我不断完善自己,奋勇前进。
一是奋勇拼搏,提高能力。我们每一名员工需要奋勇拼搏的精神,在实践中不断提高我们能力和效率,不但关注公司产品,也要关注公司的产品文化。要了解卓越的产品品质、拥有专业的服务能力、了解强大的集团背景,提高服务能力,加强合作能力、不断提升自身素质,才能凝聚成公司优秀竞争力,促进公司不断发挥潜力。
二是团结协作,凝心聚力。员工之间要沟通关系,内部团结,共同进步。只有协同作战,才能形成我们上海寰宇的企业文化。在工作中需要发扬团结协作的精神,不惧困难排除困难,才能更快抓住机遇。
三是拥有创新精神,推陈出新。技术创新是企业形成核心竞争力和保持竞争优势的重要因素。作为上海寰宇的一名员工,是一定要有创新精神的,这就要求自身的思维要解放,眼界要开阔,不能用局限思维和僵硬思维限制自己的工作方式,要有长远的眼光,以免陷入钻牛角尖,固步自封的泥潭里。一旦思维有了灵感,创新和研发精神也就容易体现出来。不仅思维要开阔,在工作中还要学会共享资源,使资源利用最大化,实现优势互补,创造更大的价值。
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- 编辑:刘柳
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